Der findes ingen lov om løn i Danmark, der findes kun "overenskomster".
En overenskomst er en aftale mellem 3F og restauranternes arbejdsgivere. I overenskomsten står der, hvad din timeløn skal være, alt efter om du arbejder som opvasker, tjener, kok, køkkenassistent, cafémedarbejder osv.
Hvis der ikke er overenskomst på din arbejdsplads, har du ikke nogen mindsteløn.
Hvis der er overenskomst på din arbejdsplads, kan du tjekke, om du får den rigtige løn i lønberegneren ovenfor.
Du kan læse mere om overenskomster her på siden.
- 3F forhandler overenskomst for restauranter.
- Du har krav på et ansættelsesbevis – (det står i Lov om ansættelsesbeviser)
- Din arbejdsgiver skal i dit ansættelsesbevis oplyse dig, om virksomheden har overenskomst – (det står i Lov om ansættelsesbeviser)
- Din arbejdsgiver skal i dit ansættelsesbevis oplyse dig om din løn – (det står i Lov om ansættelsesbeviser – du kan læse mere om den lov her på siden).
Som medlem af 3F er du del af et fællesskab, der sikrer gode løn- og arbejdsvilkår. Du får desuden en række fordele som PlusKort og Superliga-billetter.
Medlemskabet er gratis, hvis du har et studiejob.
Du kan også blive studiejob plus-medlem for bare 65 kr./måneden og blive sikret juridisk og faglig hjælp.
- Rabat på dine forsikringer
- Rabat i mere end 1.300 butikker og webshops
- Fri adgang til 3F Superliga
Har du et spørgsmål? Vi sidder altid klar ved telefonerne til at hjælpe dig.
Hvis du er medlem af 3F, skal du logge på Mit3F for at kontakte din afdeling.
Bliv ringet op af 3F og få hjælp til at melde dig ind.
Er du medlem af 3F skal du logge på Mit3F for at kontakte din afdeling.
Spørg os om alt. Vi svarer hurtigst muligt
Er du medlem af 3F skal du logge på Mit3F for at kontakte din afdeling.
Hold dig opdateret med seneste nyt om arbejdsmarkedspolitik.
3F
·
Kampmannsgade 4·1604 København V
|
70 300 300
|
3f@3f.dk
|
Privatlivspolitik og tilgængelighed